Svenljunga 2010-03-05 | Uppdaterad 2010-03-05
Ur ett kaos kommer alltid något gott. Efter det mottot lever vårdcentralschef Olga Högström.
Nu ser hon att det stämmer. Snart har vårdcentralen tre fasta läkare. Och till hösten kan det komma ytterligare en.
Kaoset kan kort beskrivas så här. För två år sedan hade fem av de fast anställda läkarna lämnat vårdcentralen. Kvar fanns läkaren Martin Lindman, som har en tjänst på heltid i botten, men som då jobbade bara drygt en halvtid.
Läkarbristen fick rättas till med inhyrda stafettläkare – både på kortare och längre pass.
– Vi tackade och tog emot. Och var så tacksamma för att några läkare ville komma till oss. Men det var både på gott och ont, eftersom kvalitén på stafettläkarna har varit varierande, säger Högström.
– Det blev mycket tungrott för personalen. Och vi alla här på vårdcentralen är faktiskt smått trötta på att introducera nya läkare hela tiden.
Olga Högström blev chef för vårdcentralen i september 2007. Och hon tog det jobbet med en klar målsättning, att skapa en modern vårdcentral och att locka dit nya läkare.
– Vi har satt patientsäkerheten främst. Och med hjälp av all kunnig personal – 30 jobbar här – har vi blivit ett väl sammansvetsat gäng. Vi känner att det är vi som driver vårdcentralen. Och att det är vi som har kunskaperna att göra det.
Att planera, organisera och strukturera har varit några ledord för Olga Högström. Hon började med att erbjuda sjuksköterskor och övrig personal utbildning. Detta för att kunna skapa olika team med olika yrkesgrupper.
Idag finns ett team för de äldres vård, för diabetiker, för hjärt- kärlsjuka, för astmatiker och KOL- patienter samt för avancerad primärvård. Det ska också skapas ett team för patienter som riskerar att bli långvarigts sjukskrivna. Och så finns ju även BVC där.
I dessa team är sjuksköterskorna lite av spindlarna i nätet. Läkarna är ett slags konsulter.
Fouad Muhyaddin kom till vårdcentralen i höstas. Han är geriatriker – läkare för de äldres sjukdomar – och lämnade sin tjänst på sjukhuset i Sundsvall för att flytta till Svenljunga.
3 000 av vårdcentralens 9 500 patienter tillhör den äldre gruppen. Och de fem äldreboendena ingår i hans arbetsområde.
– Jag blev nyfiken på hur en vårdcentral vill använda en geriatriker. Och nu känner jag att jag verkligen behövs. Jag får lägga upp mitt arbete ihop med mitt team, jag har frihet, mitt arbete är avgränsat, jag tillför kontinuitet.
I maj börjar läkaren Stefan Elmqvist jobba på vårdcentralen. Han är specialist inom internmedicin. Och han kommer att ingå i en rad olika team.
Patienterna som söker hjälp för snuva eller bihåleinflammation då? Kan ni inte ta emot dem?
– Jo, självklart ska vi ha flera läkare med kompetens inom allmänmedicin. Men många av dessa patienter kommer vår avancerade primärvårdssköterska att kunna hjälpa. Än så länge får vi fylla upp de läkartjänsterna med stafetter. Men redan till hösten hoppas jag kunna anställda ytterligare en fast läkare, berättar Olga Högström.
Vilka förmåner lockar du dem med?
– Inte så mycket. Några tusenlappar mer i månadslön. Men framförallt att få vara med om att bygga upp en modern vårdcentral och få jobba ihop med vår kompetenta och trygga personal, som tar stort ansvar.
oj va braaa.i fyra år har jag träffat många läkare..
Vet du någonting som vi borde skriva om? Tipsa mig direkt!
Evelina Westergren
evelina.westergren@bt.se
Telefon: 033-7000 721